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1、招聘程序 经笔试、技能测试成绩合格者，在经资格审查通过后再进入面试。

2、 2、根据笔试、技能测试、面试成绩和体检、考察的结果，确定拟聘人员名单，并在上海“21世纪人才网”、 上海市人才服务中心网站上公示一周。

3、经公示无异议的拟聘用人员，由市、区人才服务中心所属派遣机构按规定程序签订劳动合同，并派遣到公安机关文职岗位上工作，试用期为2个月。

4、文职人员在试用期内应接受岗前培训与试用期考核。

本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。