随着提交节税投资证明的时间越来越近，受薪员工应该知道今年有哪些选择，可以在最后一刻做出安排，以节省最高的税收。除了投资，还扣除了一些受薪人员应该知道的津贴和费用。

在以下情况下，普通员工可以在正常条件下申请税收优惠：

1.住房租金津贴：至少扣除——(a)实际收到的住房租金津贴；(b)40%的工资(在大城市为50%)和(c) 10%的工资减去工资，其中工资包括基本工资、DA(如果是退休福利的一部分)和基于营业额的佣金。

2.儿童教育津贴：每个孩子每月最多可免100卢比，最多两个孩子。

3.宿舍费用补贴：每个孩子每月最高可免300卢比，最多可免两个孩子。

4.娱乐津贴：政府雇员的扣除额至少为：(a)5000卢比；(b)工资的五分之一(不包括任何津贴、福利或其他必要条件)；实际收到的娱乐津贴。对于其他员工来说，是完全要纳税的。

5.就业税/专业税：年内实际支付的金额。

6.标准扣除：低于4万卢比或工资。

7.住房贷款利息：住房贷款利息最高可扣除20万卢比。

8.对核动力源的贡献：核动力源的贡献可以是强制性的，也可以是自愿的。

雇员的强制性缴款：最高1，50000卢比或法定缴款，以财政年度较低者为准，以及根据第80C条计算的80CCE。

员工或个人的自愿捐款：在80CCD的财政年度，免税金额高达50，000卢比，超过了80C部分。

9.公积金供款：除公共公积金外，还有三类公积金，即认可公积金，主要适用于私营机构雇员、法定公积金，亦称GPF公积金及未认可公积金。

雇主供款：对于认可的公积金，只豁免12%的工资，包括基本工资、DA(在一定程度上构成退休福利)和离职提成。但是，对于法定公积金和未确认公积金，支付是完全免税的。

员工供款：除了未确认公积金的供款，还可以使用80C的扣款。

PF中包含的利息：确认公积金只有在利率不超过9.5%的情况下才能免除。但是，对于法定和未确认的公积金，利息是完全免税的。

9.u/s 80C的扣除：在一个财政年度内，最多可扣除1，50000卢比的以下项目：

支付高达10%的个人、配偶和子女保险的人寿保险费

投资养老金计划或扩展年金计划或ULIP

从应付给政府雇员的工资中扣除高达20%的金额，以确保年金的延期或为其妻子/子女提供资金

如果员工在获得贷款后3年内获得房屋所有权，将偿还住房贷款本金

如上所述，员工对PF的贡献

财政年度支付给最多两个孩子的学费(不包括发展费用、捐款等)。)

为自己、配偶和子女提供公共公积金(PPF)

购买国民储蓄证书

投资5年期邮局定期存款

投资5年定期银行通知定期存款

投资股票挂钩储蓄计划(ELSS)或任何批准的退休基金

投资苏甘亚萨姆里迪约亚娜，最多两个女孩

为老年人投资5年邮局储蓄计划(SCSS)

10.扣除u/s 80D:自费后，您的配偶和受抚养子女的医疗保险金额(以现金以外的任何方式支付)高达25，000卢比或50，000卢比(如果您或您的配偶是老年人)。根据父母的政策支付的额外费用可以通过卢比扣除。25，000卢比。5万(适用于老年父母)。向中央政府健康计划(CGHS)付款和/或进行预防性健康检查的政府雇员，最高可达卢比。5000英镑也有资格扣除。

11.u/s 80E扣款：根据本节规定，任何研究生或研究生课程全日制学习的教育贷款所支付的利息(非本金偿还)均可扣款。

12.扣除u/s 80G:捐赠金额的50%或100%(视慈善机构而定)可从捐赠给通知组织的金额中扣除。但这可能不会超过总收入的10%